根据大庆市第五医院用工需求, 青岛通运人力资源开发有限公司负责本次招聘文秘岗位人员 1名。现将有关招聘事项公告如下：
一、招聘原则
根据大庆市第五医院文秘岗位用工需求，本着公开、公平、公正的原则，通过双向选择，择优录用。
二、招聘范围
本次招聘文秘岗位人员1名。
三、招聘条件
参加招聘 文秘岗位人员，须同时具备以下条件：
1、国家全日制普通高等院校大专及以上学历；
2、具有良好的人际沟通与协调能力，有较强的口头和书面表达能力；
3、了解网站和新媒体运作方式，具备一定的摄影、图片及视频编辑能力；
4、具有新闻学、广告学、中文、编辑、文秘、文案策划、网络与新媒体数字出版等相关专业背景者优先；
5、身体健康，无疾病，有近一年的健康体检报告；
6、政治素质好，无劣迹（劣迹包括：被劳动教养或被依法追究刑事责任，被原单位开除、除名或因劣迹解除劳动合同等），未在其他单位签订劳动合同。
四、招聘方式
1、应聘者须提交一份纸质简历。要求提供已取得的所有证书的原件及复印件。
2、应聘者务必保证所提交信息的真实性及准确性，如发现有弄虚作假行为的，相应后果由个人承担，并立即取消应聘资格。
3、本次招聘采用自愿报名与用人单位审核方式。
4、 青岛通运人力资源开发有限公司、大庆市第五医院共同完成报名、审核资质、面试等招聘工作。
5、用人单位负责对报名人员进行审核。凡学历、专业等不符合招聘范围、条件的，取消其聘用资格。
6、用人单位负责组织拟聘用人员到指定医院统一进行体检，体检费用自理。体检不合格者，取消其聘用资格。
7、资格审查合格人员由招聘领导小组组织面试及后期的考试工作。
8、招聘人员试用期2个月，试用期满所在科室考核合格上报后正式聘用。
五、报名时间、地点
报名时间：2021年3月31日-2021年4月9日
报名地点：青岛通运人力资源开发有限公司
六、有关要求
1、青岛通运人力资源开发有限公司、大庆市第五医院共同对报名人员进行资格审查。
2、报名人员须本人携带身份证、 毕业证 等证件.
七、管理及待遇
1、人员管理
青岛通运人力资源开发有限公司与被聘用人员签订二年劳动合同，实行劳务派遣，合同期满根据用工情况和个人表现可续签劳动合同。被聘用人员由用人单位安排到所需岗位工作。
2、薪酬待遇
文秘岗位：月底薪2500元/月。绩效工资：参照机关干事的绩效发放。 各类保险按照国家规定办理；
咨询电话：18245918911
青岛通运人力资源开发有限公司
二0二一年三月三十一日
